一人薬剤師が”つらい”｜残るか転職するかの判断基準３ステップ

こういう薬剤師に向けて記事を書いていきます。

この記事を書いている私は、３店舗で一人薬剤師の経験があります。

最初の店舗では、「一人薬剤師、マジでつらい！！　もう無理、、、辞めたいなぁ」という状況でした。

でも、私の場合は、周りのスタッフの協力もあり、半年間、頑張ることができ、一人薬剤師に慣れることができました。

が、職場の環境があまりにも悪くて、辞めていくというケースもあるようですね。

実際に、一人薬剤師がつらくて辞めていった薬剤師を知っています。

また、私が一人薬剤師を経験していたので、「一人薬剤師がつらくて困っています」と相談を受けたこともあります。

この記事では、一人薬剤師で”つらい”状況の中、

• 辞めるべきか？
• 残るべきか？

の判断ができずに困っている薬剤師のために、記事を書くことにしました。

この記事を読むことで、一人薬剤師を辞めるか、辞めないかをハッキリさせることができます。

”残る”か”転職するか”は、３ステップで判断する

辞めるかどうかを正しく判断する方法には、３ステップあるのです。

1. つらい原因を特定する
2. その原因は自分で解決できそうか？
   （一時的なもの、長い目で見れば認容できそうなら、解決できると考える）
3. 「解決できないこと」が、「辞めたいほどつらいこと」なら転職を考えるべきです。

「過去の私のケース」と「私の後輩のケース」を具体例として紹介します。

↓

以上の私の例では、

一人薬剤師がつらかったのですが、時間が経てば自分で解決できる問題だったので、辞めませんでした。

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次に「私の後輩のケース」を紹介します。

 

以上の私の後輩の例では、

事務スタッフが全くピッキングをしてくれず、事務スタッフのチェンジもしてくれなかったようです。

そして、

 

という状況が続き、「待合室が混むと焦る」ことが、「解決できない、辞めたいこと」であったため、辞めました。

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次は実際に、あなたの”つらい原因”についての一覧表を作成しましょう。

少し面倒かもしれませんが、自分がつらい原因を特定することで、解決策が見えてくるのです。

一覧表を作成するポイントは、先ず「自分で解決できることは何か？」を考えること。

そして、できれば、”自分で解決”をして、”辞めずに残る”ことをおススメします。

なぜなら、

• 「辞める→転職をする」ことは、とてもエネルギーがいることだから
• 自分で解決せずに、現状から逃げていては、いつまでたってもスキルアップができないから
  →原因を考えずに、簡単に転職をしていると、逃げ癖がつきます。

つらい原因の解決策を考える過程で、今「解決できないこと」があったとしても、

• 一時的なもの
• 長い目で見れば認容できるもの

であれば、辞めずに続けてみることをおススメします。

”つらい原因”と”解決策”を一つ一つ考えていくことで、今、感情的に”つらい”と感じていることを、冷静に見つめなおすことができるのです。

紙とペンと１０分間もあればできることです。

「解決できないこと」＝「辞めたいほど”つらい”こと」は人によって違う

上の事例は、あくまで、私や後輩の事例です。

仮に、私がいた職場で、私と後輩が入れ替わった場合、私は退職をしませんでしたが、後輩なら退職をしたかも知れません。

なぜなら、人によって考え方が違うため。

つまり、「解決できないこと」＝「辞めたいほど”つらい”こと」は、人によって違ってくるということです。

例えば、「事務スタッフと上手くいかない」ことが、「辞めたいほどつらい」と思う人もいますし、

逆に、事務スタッフと上手くいかなくても、「職場のつきあいだけ」と割り切れる人もいるかもしれません。

だから、あなたの「自分で解決できないこと」＝「辞めたいほど”つらい”」を考えましょう。

最後の挑戦｜ヘルプ・パート採用を依頼してみる

もし、「辞めたいほど”つらい”」ことが、

• 他店舗からのヘルプ
• 忙しい時間帯だけパート薬剤師を採用

といった方法で、解決できそうなら、上司にヘルプやパートの採用を相談してみましょう。

相談するときは、「ヘルプやパートが見つからなければ、自分は辞職を考えている」と話すと、真剣に考えてくれることが多いです。

そりゃあ、会社も辞められると困りますから。

それでも、対応してもらえないのなら、転職を考えるべきです。

会社が「辞めたいほど”つらい”こと」を解決してもらえず、野放しにしているようなら、何年経っても解決なんてできません。

「この状況、何年経っても解決できないなぁ」というのは、私の実体験と転職相談を受けるたびに思っていたことですが、まんざら間違っていないと思います。

転職候補の薬局を同時に探し始める

「今の薬局を続けるのは”もう無理”」と分かれば、すぐに、転職候補の薬局を探しはじめましょう。

すぐに探す理由は、

自分に一番適した薬局を探すのに、１ヵ月はかかるためです。

探す方法として、「自分で探す」こともできますが、あまりにも効率が悪い上に、全くと言っていいほど正確な情報が得られません。

そこで活用できるのが、転職サイトです。

なぜなら、転職サイトは、

• 全国の薬局の内部事情を把握できる
• 色んな薬剤師の転職相談を受けた実績がある
• 転職サイトの役割は”失敗のない転職”
  ⇒裏事情ですが、転職先の薬局を半年以内に退職してしまうと、転職サイトの儲けが激減するのです。
  　だから転職サイトは、「転職させる」だけでなく、「転職後も続けれる薬局に転職させる」のを目標にしています。

さらに、転職サイトへの依頼は、

• 今の会社に内緒にすることができます。
• 一人薬剤師が”つらい”の問題が解決し、転職の必要がなくなれば、遠慮なく、転職サイトにお断りをすることもできます。

「せっかく転職先の薬局を探してもらったのに、、、」と思うかもしれませんが、事前に転職サイトに「今の自分の状況」を話しておけば、全然問題のないことです。

なお、転職サイトは、コンサルタントが強引に転職をさせないところを選ぶべきです。

おススメの転職サイトは、ファルマスタッフと薬剤師転職ドットコムです。

薬局転職については、薬局薬剤師を辞めたい｜転職に失敗しないための２つの情報と収集方法で詳しく説明しています。

まとめ

「今、一人薬剤師がめちゃくちゃ”つらい”んだけど」という状況なら、”つらい”原因は何なのかを考えてみましょう。

それを考える方法を、この記事で紹介しました。

ここで説明したとおりにやってみると、

• 今は”つらい”けど、環境に慣れれば、全然問題ない。
• 確かに”つらい”けど、自分が気にしなければ問題ない。

という、辞めるほどではないことが分かってきます。

中には、「辞めたい原因＝自分では改善できないこと」も出てくるかもしれません。

それが出てくれば、環境を変えるしかありません。

環境を変える優先順位は、ヘルプ・薬剤師採用の依頼＞転職です。

できるだけ、現職に残ることをおススメしますが、

もし、ヘルプも無理、薬剤師採用も無理　なら、転職を考えるときです。

「今の薬局に見切りをつける→行動を起こす」のは、できるだけ早い方がいいです。

なぜなら、行動を起こさなければ、何も変わらず、現状が悪化するだけだからです。

失敗しない薬局転職のコツは、「転職先の薬局で働いている自分がイメージできるくらいの情報収集をすること」です。

詳しくは、薬局薬剤師を辞めたい｜転職に失敗しないための２つの情報と収集方法で詳しく説明しています。